Wir suchen dich! Du bist technisch interessiert undsuchst einen spannenden Job? ROWA-Moser bietet dir die Chance, dichals Junior Projektleiter (Klagenfurt) zu entwickeln. Im Rahmenunseres 12- bis 18-monatigen Mentoring-Programms (je nachErfahrung) arbeitest du mit erfahrenen Kollegen zusammen. Gemeinsammit deinem Mentor wirst du alle relevanten Fachbereichekennenlernen und schrittweise eigenverantwortlich Aufgaben in derProjektabwicklung übernehmen. Mit uns arbeitest du an Projekten inder Industrie, Bürogebäuden, Kraftwerken und Tunneln sowieBildungseinrichtungen und Bergbahnen. Anschließend steigst du beiuns Richtung Projektleiter auf und bist einem erfahrenen Kollegenzugeordnet. DEINE AUFGABEN - Unterstützung der Projektleitung beider Abwicklung unserer Projekte - Erstellen von technischenZeichnungen und Plänen (AutoCAD) - Mitarbeit bei der Angebotslegungund Kalkulation unserer Projekte - Materialflusskontrolle undOrganisation von Montageteams - Überwachung der MontageprojekteDEIN PROFIL - Technisches Interesse (Quereinsteiger willkommen) -Abgeschlossene Berufs- oder Schulausbildung (Berufsschule,Fachschule, HTL, HAK/HAS, etc.) - Organisationsgeschick undKommunikationsstärke - absoluter Wille zur laufendenWeiterentwicklung - sicherer Umgang mit Laptop/PC - Erfahrung mitAutoCAD (von Vorteil - keine Voraussetzung) UNSER ANGEBOT -4,5-Tage-Woche für eine gesunde Work-Life-Balance - Moderne Büros& Ausstattung in neuen, größeren Räumlichkeiten mit modernemSchauraum - Flache Hierarchien und persönliches Miteinander - wirarbeiten Hand in Hand - Unterstützung für Weiterbildung undpersönliche Entwicklung - wir fördern deine Karriere - KostenlosesObst & Heißgetränke an allen Standorten - KostenloseMitarbeiterparkplätze an allen Standorten - Verkehrstechnischoptimal gelegene Standorte - Erfahrene Kollegen, die dich beideinem Start unterstützen - Sicherer Arbeitsplatz in einemwachsenden mittelständischen Unternehmen - RegelmäßigeBetriebsausflüge, um auch außerhalb des Berufsalltags Erfolge zufeiern Das Bruttogehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag fürAngestellte im Handel in der jeweiligen gültigen Fassung. Abhängigvon Qualifikation und Berufserfahrung wird selbstverständlich eineÜberbezahlung individuell vereinbart. Noch Fragen zur Stelle? Dannmelde dich einfach. Wir freuen uns, von dir zu hören!