Die RegionalMedien Austria sind DAS Medienhaus für lokale Nachrichten. Mit unseren Digital- und Print-Produkten unter der Marke MeinBezirk sind wir in Österreich stark verankert. Wie es ist Teil unseres Unternehmens zu sein, erfahren Sie in unseren Videos: ArbeitenBeiUns Ihr neuer Job als HR-Spezialist (m/w/d) Recruiting & Personalentwicklung Wien Teil- oder Vollzeit Sie möchten die Vorteile eines großen Konzerns nutzen und dennoch in einem Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Gestaltungsmöglichkeiten arbeiten? HR ist Ihre Leidenschaft und Sie engagieren sich dafür, Mitarbeiter:innen dabei zu begleiten, ihre Potentiale voll auszuschöpfen? Dann sind Sie in unserem Team genau richtig In Ihrer Rolle als HR-Spezialist:in haben Sie die Möglichkeit, den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus mitzugestalten. Das bedeutet für Ihre Tätigkeit: Recruiting: Sie führen eigenständig Recruiting-Projekte von A bis Z durch: Sie publizieren Ausschreibungen, übernehmen das Bewerbermanagement, führen Bewerbungsgespräche, begleiten und beraten Führungskräfte in der Entscheidungsfindung. Sie wirken aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung unseres Onboardingprozesses mit. Sie sind Sparring-Partner für unsere Mitarbeiter:innen, insbesondere für die HR-Verantwortlichen in den Tochterunternehmen. Sie beobachten HR- und Recruiting-Trends und lassen diese in unsere Prozesse einfließen. Personalentwicklung: Sie sind für den Schwerpunkt Medienverkauf in unserer internen Akademie verantwortlich und leiten insbesondere das Programm Learning Journey Medienverkauf für Neu- und Quereinsteiger:innen". Sie stimmen sich regelmäßig mit internen und externen Trainer:innen ab und sorgen für den Roten Faden" durch das Programm. Sie koordinieren Lerninhalte und sorgen für deren Aufbereitung in zeitgemäßen Formaten. Sie verantworten die organisatorische Umsetzung des Programms, sowohl von Off- als auch Online-Trainings. Sie arbeiten im Team der Akademie und gestalten die Personalentwicklung der Unternehmensgruppe mit. Personalmarketing: In enger Abstimmung mit dem Marketing kümmern Sie sich um die Umsetzung und Weiterentwicklung von Employer Branding Aktivitäten (Social Media, HR-Kampagnen, Messen, etc.). Dafür bieten wir Ihnen: Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 35.000 auf Vollzeitbasis (Ihren Gehaltswunsch besprechen wir persönlich, das tatsächliche Gehalt hängt von Ihrer Vorerfahrung und Qualifikation ab.). Einen modernen Arbeitsplatz in einem österreichweiten Medienhub, direkt im QBC am Hauptbahnhof Wien - dies inkludiert eine moderne Büro-Infrastruktur mit Mac, iPhone und ergonomischen, höhenverstellbaren Tischen. Flexibilität im Rahmen eines Gleitzeitmodells sowie die Möglichkeit zu Home-Office. Eigenverantwortliche Aufgaben mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten (bspw. das Personalentwicklungs-Programm im Medienverkauf). Die Perspektive auf eine Karriere mit Weiterentwicklungspotential in einem österreichischen Medienunternehmen. Eine Anstellung im Ausmaß von 25-40 Wochenstunden. Unsere Kolleg:innen schätzen außerdem unsere angenehme Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien sowie zahlreiche Benefits (das umfangreiche Angebot der unternehmensinternen Akademie, Gesundheitsinitiativen, etc.). Sie sind als HR-Spezialist:in genau richtig, wenn: Sie aktuell ein Masterstudium mit HR-Schwerpunkt abschließen bzw. vor Kurzem abgeschlossen haben. Sie bereits erste Berufserfahrung im Personalbereich sammeln konnten. Sie Interesse an den vielfältigen Aufgaben entlang des Mitarbeiterlebenszyklus haben. Sie sich als Organisationstalent bezeichnen und Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern sowie strukturiertes Arbeiten zu Ihren Stärken zählen. Sie digital affin sind und lösungsorientiert denken. Sie ein Gespür für Menschen und deren Potentiale haben. Was macht für Marlene Meister-Steyer (Teamleitung Personalentwicklung) die ideale Person für die Stelle aus? Wir suchen Personen mit Leidenschaft für HR, die ihre Ideen einbringen wollen, umsetzungsstark sind und ein klares Ziel vor Augen haben: Für Ihre Ideen entwerfen Sie Konzepte und bauen dabei Ihr Gespür für unsere Mitarbeiter:innen ein. Dafür bringen Sie idealerweise eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit." Das klingt nach einem Job für Sie? Magdalena Schweighofer von unserem Personal Team in Wien freut sich auf Ihre Bewerbung. Sie haben vorab eine Frage? Kontaktieren Sie uns einfach per E-Mail (jobsregionalmedien.at), telefonisch oder per SMS unter 0664/806668310. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung smart bewerben RegionalMedien Austria AG Magdalena Schweighofer Am Belvedere 10 / Top 5 1100 Wien regionalmedien.at RMAkarriere