Die Unternehmensleitung der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH mit Sitz in Linz ist gewissermaßen das Herz des größten Oö. Spitalsträgers. Die Akademie der OÖG bietet zentral für alle Kliniken der OÖG Bildungsveranstaltungen an. Unser Angebot: ✓ OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
✓ Flexible Arbeitszeitmodelle (nach Möglichkeit Vor- und/oder Nachmittag variabel)
✓ Homeoffice nach entsprechender Einschulungszeit und in Abstimmung mit den KollegInnen möglich
✓ umfangreiche Aus- & Weiterbildungsangebote -OÖG Akademie
✓ Attraktive Sozialleistungen im OÖ Landesdienst
✓ vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
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Ihre Aufgaben: ✓ Entwicklung, Planung und Umsetzung von zentralen Bildungsmaßnahmen mit Schwerpunkt Digitalisierung
✓ Betreuung und Weiterentwicklung des bestehenden LMS sowie der e-Learning-Plattform
✓ Entwicklung von e-Learning Contents und inhaltliche Gestaltung des Bildungsprogramms
✓ TrainerInnen Akquise und Betreuung
✓ Ableitung neuer relevanter Bildungsthemen aus der Strategie des Unternehmens sowie Bildungsbedarfserhebung im eigenen Bereich
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Ihr Profil: ✓ abgeschlossene berufsbildende höhere Schule mit Matura oder abgeschlossenes Studium mit relevantem Schwerpunkt (zB.: Bildungswissenschaften, Medienpädagogik, Informatik,...)
✓ sehr gute EDV-Kenntnisse (speziell MS Office und MS Teams)
✓ Kenntnisse in der Entwicklung von e-Learning-Contents und aktuellen Technologien und Trends im Bildungsbereich von Vorteil
✓ Erfahrung mit Learning Management Systemen (LMS) und E-Learning-Plattformen von Vorteil
✓ Fähigkeit zur Verwaltung von Cloud-basierten Lösungen und Kenntnisse in der Betreuung von Webportalen von Vorteil
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Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.690,90 (Grundlage LD 13/01) auf Vollzeitbasis, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten. GehaltsschemaDipl.-Kff. Claudia Falkner Leiterin Personalentwicklung und Akademie 05 055460-20360Einstufung: LD 13