Ihre Aufgaben
1. Medizinische und wissenschaftliche Betreuung des Produktportfolios in Österreich, Tschechien und Polen, inklusive Launchtätigkeit
2. Entwicklung und Umsetzung der medizinischen Strategien – Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher, medizinischer, ethischer und unternehmerischer Standards
3. Entwicklung von Schulungs- und Kommunikationsplänen aus wissenschaftlicher und medizinischer Sicht, sowie die Durchführung von Schulungen
4. Bereitstellung medizinischer Informationen und Freigabe für Werbe- und Schulungsmaterialien sowie Beantwortung von medizinischen Anfragen
5. Aus- und Aufbau von professionellen Beziehungen zu medizinischen Fachkräften, Verbänden, KOLs, Patient*innenorganisationen und Referent*innen, ca. 50 % der Zeit als MSL im Feld in der Region
6. Mitwirkung an der Umsetzung von Wissenschafts- und Forschungsprojekten gemäß den lokalen medizinischen Strategieplänen
7. Identifikation und Weitergabe von medizinischen Erkenntnissen in Bezug auf Behandlungs- & Markttrends und Forschung, einschließlich wichtiger Erkenntnisse aus medizinischen Konferenzen
8. Informationsbeauftragte*r gem. § 56 AMG für Österreich
Ihre Qualifikationen
9. Abgeschlossenes medizinisches, pharmazeutisches oder naturwissenschaftliches Studium
10. Mindestens drei Jahre Erfahrung als Medical Affairs oder als Medical Liaison Manager*in in der pharmazeutischen Industrie (im Bereich Rare Disease von Vorteil)
11. Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Interessengruppen des Gesundheitswesens
12. Kenntnisse in den Bereichen Compliance, Qualität und Pharmakovigilanz wünschenswert
13. Erfahrung im Umgang mit Daten aus klinischen Studien (Phase I-IV) und deren Interpretation
14. Gute organisatorische Fähigkeiten, starke Team- und Kund*innenorientierung sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
15. Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse und Reisebereitschaft innerhalb von Österreich, Polen und Tschechien
Das Angebot
16. Wertschätzendes Betriebsklima in einem spannenden Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichem und verantwortungsvollem Aufgabengebiet, national sowie in der PAC Region
17. Ein Unternehmen in dem Purpose & Werte auch tatsächlich gelebt werden
18. Dotierung: Ab EUR 90.000 Jahresbruttogehalt zuzüglich variablem Anteil mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der Qualifikationen und Berufserfahrung
19. Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice based
20. Company E-/Hybridcar, lokales Klimaticket sowie diverse Social Benefits