Instandhaltungstechniker:in Mechanik Arbeitsort: Edelstal Abteilung: Instandhaltung Arbeitsausmaß: Vollzeit, 38,5h/Woche Startdatum: ab sofort Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment - 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche. DEINE NEUEN AUFGABEN: Du trägst für die Einhaltung der Health & Safety-Richtlinien bei und sorgst für ein sicheres Arbeitsumfeld Du setzt die Coca-Cola-Standards in den Bereichen Qualität, Hygiene, Sicherheit und Umweltschutz konsequent um Du behebst Störungen rasch und nachhaltig in enger Zusammenarbeit mit der Produktion, unter Berücksichtigung der Linienprioritäten Du führst Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten durch, einschließlich präventiver Maßnahmen, in Abstimmung mit der Produktion Du dokumentierst alle relevanten Tätigkeiten in SAP und unterstützt aktiv Projekte sowie Teamprogramme SIND DAS DEINE GEHEIMEN ZUTATEN: Du bringst eine abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Mechatronik, Maschinenbau, o.ä.) mit, sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung von Vorteil Du verfügst über gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil, und du sprichst sehr gut Deutsch sowie Englisch von Vorteil Du arbeitest lösungs- und zielorientiert, bist flexibel und hast eine Hands-on-Mentalität Du bringst Bereitschaft zu wechselnden 4-Schicht - und Wochenendarbeiten (inkl. Feiertage) mit und bist mobil (DIENSTORT EDELSTAL) Eigeninitiative, ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, im Team zu arbeiten, runden dein Profil ab Gehalt: Wenn du die oben genannten Voraussetzungen erfüllst, kannst du mit einem attraktiven und marktgerechten Mindestgehalt von EUR 40.600,- brutto/Jahr (ausgehend von einer Vollzeitstelle/38,5 Wochenstunden) rechnen. Ergänzend zu unserem Grundgehalt erhältst du selbstverständlich entsprechende Schichtzulagen (rund 15% in der 3-Schicht und etwa 40% in der 4-Schicht vom Bruttomonatsgehalt). Zusätzlich hast du die Möglichkeit, dir einen Bonus von bis zu EUR 1.200,- brutto jährlich dazuzuverdienen Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch. Diversity, Equity & Inclusion: Wir als Coca-Cola HBC sind ein inklusiver Arbeitgeber, der von Vielfalt lebt. Das bedeutet, dass unser Umfeld Chancengleichheit für alle bietet, unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Fördere mit uns eine Kultur, in der jeder dazugehört und zu unserem gemeinsamen Erfolg beiträgt. Sustainability: Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mitRessourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Dieehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision World Without Waste" - eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten. BENEFITS Bonus oder Prämien Mitarbeiter:innenaktien Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiter:innenrabatte Essensstütze IT Equipment (Zusatz-)Versicherung Freigetränke DEIN:E ANSPRECHPARTNER:IN Darko Bojanic People & Culture 43 (0) 664 96 26 967 E-Mail LinkedIn Who we are https://www.youtube.com/embed/43yvIyWlyvU