Ihre Aufgaben
1. Vermessungsarbeiten, Planungen und Projekterstellungen größeren Umfangs (z.B. Kreisverkehre an übergeordneten Landesstraßen, Ortsbildgestaltungen usw.)
2. Absteckungsarbeiten im Gelände (Grundstücksgrenzen, Rekonstruierungen)
3. beratende Tätigkeit für Bürger und Gemeinden und Projektbesprechungen sowie Planungen und Projektvorstellungen
4. Mitarbeit bei Straßenauflassungen sowie Datenpflege in der Straßendatenbank
5. Mitarbeit bei der Erstellung von Tätigkeitsberichten (Ausbauzustand, usw.)
6. Mitwirkung bei der Straßenbewertung
7. Umsetzung von Qualitätssicherungssystemen (z.B. Lastplattenversuche, Bohrkernentnahmen, Griffigkeitsmessungen, Lärmmessungen, etc.)
8. Durchführung von Routengenehmigungen im Zuge von Sondertransporten
9. Erstellen von GIS-Abfragen und Darstellung auf Übersichtsplänen
10. Montage von Verkehrszählgeräten und Auswertung der Daten
Anforderungsprofil
11. abgeschlossene technische Ausbildung (z.B.: Fachschule für Bautechnik) oder einschlägige technische Meisterprüfung oder Lehrabschlussprüfung (z.B. Vermessungstechnikerin bzw. Vermessungstechniker, technische Zeichnerin bzw. technischer Zeichner)
12. gute IT-Kenntnisse mit Bereitschaft, diverse Spezialprogramme zu erlernen
13. ACAD / BricsCAD, VESTRA, GIS (Arc-GIS) – Kenntnisse von Vorteil
14. Besitz der Lenkberechtigung für die Gruppe B
15. einwandfreies Vorleben
16. Flexibilität und Einsatzbereitschaft
17. Fähigkeit zur Teamarbeit
18. ruhige, objektive und verständliche Gesprächsführung, auch in Konfliktsituationen
19. Fähigkeit, selbständig zu arbeiten
Wir bieten Ihnen
20. eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit
21. die Möglichkeit zur konsequenten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
22. berechenbare und angemessene Arbeitsbedingungen
23. die wirtschaftliche Stabilität und Berechenbarkeit eines öffentlichen Dienstgebers
24. die Aussicht auf ein späteres öffentlich-rechtliches Dienstverhältnis
25. eine Entlohnung nach dem NÖ Landes-Bedienstetengesetz, LGBl. 2100. Das Gehalt beträgt mindestens EUR 3.350,10 brutto monatlich (auf Basis Vollzeit) je nach Qualifikation und Erfahrung. Es erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. Während des Berufseinstieges ist das Gehalt entsprechend geringer.