Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.SAP Keyuser:in für HR/Payroll Projekte (m/w/d)Kennziffer 4516Unser namhafter Kunde, ein international tätiges und sehr erfolgreiches Industrieunternehmen, sucht für seinen Standort in 1020 WIEN IHR Expertenwissen. Wir wenden uns an IT-affine Persönlichkeiten mit versierten SAP-Kenntnissen, die durch ihr fundiertes Fachwissen und Know-How zum weiteren Unternehmenserfolg unseres Klienten beitragen möchten. In dieser Funktion haben Sie die Möglichkeit nach der Einarbeitungszeit 2 Tage/Woche aus dem Home-Office aus zu agieren.Ihre AufgabenDigitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen in SAP, beispielsweise in den Bereichen Zeitwirtschaft, Payroll und Reisekostenmanagement etc.Analyse und Verbesserung bestehender HR-Abläufe sowie Entwicklung zukunftsorientierter LösungenSicherstellung einer reibungslosen Lohn- und GehaltsabrechnungDatenmanagement und -sicherheitEnge Abstimmung mit internen Fachabteilungen (z.B. Shared Service Center sowie Zentrale IT) und externen SAP-DienstleisternLeitung und Umsetzung von spannenden HR-DigitalisierungsprojektenSicherstellung eines reibungslosen Betriebs sowie einer kontinuierlichen Weiterentwicklung der SAP HR-LandschaftErstellung von SAP-Dokumentation für das Shared Service CenterBearbeitung von Sonderanfragen und Spezialthemen (z.B. Transparenzgesetz, Deckungsprüfungen etc.)Reporting an die Teamleitung der LohnverrechnungIhr ProfilAbgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (z.B. Wirtschaftsstudium, HR o.Ä.)Sehr gute Kenntnisse in SAP HR, insbesondere in den Modulen Zeitwirtschaft und PayrollErfahrung in der Digitalisierung und ProzessoptimierungErfahrung als SAP Key User:in von VorteilPayroll KenntnissePersonalverrechnerprüfung von Vorteil, jedoch keine BedingungSehr gute Deutsch und gute EnglischkenntnisseFähigkeit komplexe Themen klar und präzise zu vermittelnVerständnis Prozesse effizient zu analysieren, zu verbessern und umzusetzenKooperative Zusammenarbeit mit verschiedenen AbteilungenProaktive Herangehensweise und Verantwortung für ProjektaufgabenKreative, praxisnahe Lösungsfindung sowie TeamfähigkeitNeben einem spannenden und vielseitigen Aufgabengebiet erwarten Sie ein wertschätzendes Betriebsklima, gute Entwicklungsmöglichkeiten und ein interessantes Gesamtpaket mit zahlreichen Benefits (vergünstigtes Öffi-Ticket, Fahrradgarage, attraktive Mitarbeiterrabatte etc.). Für diese Position bewegt sich das Bruttojahresgehalt ab min. EUR 63.000,--. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung jedenfalls gegeben.Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!Direkt bewerbenAls einer der größten und erfolgreichsten Personalberater Österreichs sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.atWir freuen uns auf Sie!Ihr KontaktKarin Wagner, MBAkarin.wagner@dis-ag.comTelefon +43 (0)316 4682 476DIS AG | Liebenauer Hauptstraße 2-6 | 8041 Grazwww.dis-ag.at
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