Wir bieten entsprechend des Aufgabenbereichs folgende Benefits:
abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sicheren und teamorientierten Arbeitsumfeld
flexible Arbeitszeiten durch ein modernes Gleitzeitmodell
bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Homeoffice-Möglichkeit (abhängig vom Arbeitsplatz und Art der Tätigkeit)
spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen, dynamischen Unternehmen
innovative Aus- und Weiterbildungsangebote (u.a. Bildungsprogramm, Besuch von Fachseminaren, Kongressen usw.)
betriebliche Sozialleistungen wie z.B. Essenszuschuss oder spezielle Zuschüsse für Familien
abwechslungsreiche Sport- und Freizeitangebote im Sportverein Magistrat Linz (SVM)
umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung „Am PULS“ (z.B. Fitnesskurse, Gesundheitszirkel, Arbeitspsychologie)
Gleichberechtigung und Chancengleichheit
Dienstverhältnis: ABGB, Karenzvertretung
Zu den Aufgaben gehören:
klinisch-psychologische Diagnostik von Kindern und Jugendlichen im Leistungs- und Persönlichkeitsbereich, psychologische Stellungnahmen, Dokumentation/Befundung
Arbeit mit verhaltensauffälligen und in ihrer Entwicklung beeinträchtigten Kindern und Jugendlichen (klinisch-psychologische Behandlung, Kinder- und Jugendtherapie im Einzel- und Gruppensetting), begleitende Elterngespräche
psychologische Arbeit mit Eltern und Kindern/Jugendlichen
psychologische Beratung von im sozialen Feld tätigen Personen (Sozialarbeiter*innen, Kindergarten- und Hortpädagog*innen, Lehrer*innen usw.)
Die Anforderungen an die Bewerber*innen sind:
abgeschlossenes Diplom- oder Master-Studium der Psychologie
abgeschlossene Ausbildung in klinischer Psychologie mit Eintragung in die Liste des Bundesministeriums
Kenntnisse des aktuell verwendeten Diagnosematerials für Kinder und Jugendliche in der Leistungs- und Persönlichkeitsdiagnostik
Erfahrung in der psychologischen Behandlung von Kindern und Jugendlichen erwünscht
Flexibilität, Selbstständigkeit, gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
Offenheit und Reaktionsfähigkeit gegenüber gesellschaftlichen Veränderungen
sicheres empathisches Auftreten, gute Umgangsformen
teamorientierte und wertschätzende Haltung
Deutschkenntnisse: sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Im Falle einer Anstellung sind vorzuweisen:
ärztliche Bescheinigung über die gesundheitliche Eignung
Bestätigung über Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern, Mumps, Röteln und Varicellen
Strafregisterbescheinigung (§10, Abs.1 Strafregistergesetz)
Strafregisterbescheinigung „Kinder- und Jugendfürsorge“ (§ 10 Abs. 1b Strafregistergesetz 1968)
Die damit verbundenen Unkosten können leider nicht ersetzt werden.
Mindestbruttogehalt: € 4.330,00 bei Vollzeit, Teilzeit anteilsmäßig (Beschäftigungsausmaß: Teilzeit 20 Wochenstunden)
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