Stellenbeschreibung
* Sie entwickeln, implementieren und überwachen maßgeschneiderte QM-Prozesse sowie -Standards für den Standort, um sicherzustellen, dass die Produkte den Anforderungen und Erwartungen der Kund:innen entsprechen.
* Sie sind verantwortlich für die Analyse von Fehlern und Mängeln sowie die Entwicklung gezielter Maßnahmen.
* Der regelmäßige Austausch mit Kolleg:innen aus QM, Einkauf und den Lieferant:innen über aktuelle und kommende Qualitätsthemen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
* Sie erstellen Schulungsprogramme und -materialien, übernehmen die fachliche Anleitung der QSB-Teamleiter:innen sowie der Mitarbeitenden und leiten die Schulungen.
Qualifikationen
* Sie bringen mindestens 3 bis 4 Jahre relevante Berufserfahrung im Lebensmittelhandel und/oder Qualitätsmanagement mit. Kenntnisse im Bereich Obst und Gemüse und/oder ein relevanter Hochschulabschluss sind von Vorteil.
* Eigenverantwortliches Arbeiten und eine klare Strukturierung Ihrer Aufgaben gehören zu Ihren Stärken. Zusätzlich verfügen Sie über die Fähigkeit, Risiken realistisch einzuschätzen und geeignete Maßnahmen abzuleiten.
* Mit Ihrer Durchsetzungsfähigkeit treffen Sie fundierte Entscheidungen, denken strategisch und beraten Stakeholder:innen kompetent als Sparringpartner:in.
* Als fachliche Führungskraft gewährleisten Sie den reibungslosen Prozessablauf im Rahmen der Wareneingangskontrolle und stehen dem Team vor Ort bei Rückfragen und Abstimmungen zur Verfügung.
* Eine flexible Arbeitsort- und Arbeitszeitgestaltung ermöglicht Ihnen, während der Betriebszeit zwischen Präsenz, Homeoffice und telefonischer Rufbereitschaft zu wechseln. Der Wareneingang des Kopflagers erstreckt sich von Samstag bis Donnerstag, jeweils ab16:00 Uhr.
Zusätzliche Informationen
* Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
* Einen neutralen Dienstwagen zur privaten Nutzung
* Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit
* Individuelle Einschulungsphase für einen optimalen Start
* Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
* Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen
* Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
* Firmenhandy und Laptop für eine flexible Arbeitsplatzgestaltung
* Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 50.386 Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.
Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.
Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!
Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.