Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.
Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB .
Damit wir auch morgen für maximale
Sicherheit sorgen - mit modernsten Technologien und ausgeprägter
Kundenorientierung. Für die perfekte Instandhaltung von
Schienenfahrzeugen.
Wir, das sind 4.000 Möglichmacher:innen der ÖBB-Technische Services-GmbH .
Ihr Einsatzbereich
Als Lean-Manager:in Maintenance in der Region Westösterreich erwartet
Sie ein spannendes Tätigkeitsfeld für die Steuerung unserer Fahrzeugprojekte und Betriebe unter
Zuhilfenahme der Lean Methoden. In dieser Position zählen Planungs- und
Terminkoordination, sowie die Kommunikation mit verschiedenen Persönlichkeiten
und Analysekenntnisse zu Ihren Stärken.
Ihr Job
* Projekte und Workshops zur
Effizienzsteigerung der Produktion gemäß der Lean-Philosophie leiten und
bereiten Sie vor.
* Sie führen ein
ganzheitliches Lean Produktionssystem ein und entwickeln dieses weiter.
* Sie visualisieren
KVP-Ergebnisse und berichten diese regelmäßig an die
Entscheidungsträger:innen.
* Die Umsetzung von
nachhaltigen Verbesserungsmaßnahmen (Lean-Management-Methoden) in der
Organisation zählen zu Ihren Aufgaben.
* Sie setzen KVP-Initiativen
zur Produktivitätssteigerung um und entwickeln diese weiter.
* Sie arbeiten mit Lean Kolleg:innen in anderen Regionen der ÖBB-Technischen
Services-GmbH zusammen und tauschen sich entsprechend aus.
* Aktiv tragen Sie
den Lean-Management-Gedanken an die Mitarbeiter:innen und
Führungskräfte weiter.
Ihr Profil
* Sie haben eine erfolgreich
abgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung (z.B.
Lehre mit Berufserfahrung, HTL, FH, Uni, etc.) mit Schwerpunkt Produktion
und Management.
* Sie haben bereits
mehrjährige Erfahrung im Lean-Management eines Industriebetriebes.
Eine weiterführende Lean
oder Six Sigma Ausbildung (Lean / Six Sigma Green oder Black Belt) ist von
Vorteil.
* Sie haben eine ausgeprägte
Kommunikations- und Teamfähigkeit und bringen eine selbständige und
strukturierte Arbeitsweise mit.
* Sie haben hohes
Durchsetzungsvermögen, sowie eine analytische und konzeptionelle Denkweise.
* Sie bringen ein sicheres
Auftreten, sowie Organisationsgeschick und Reisebereitschaft mit.
* Sie haben einen hohen
Grad an Empathie und die Fähigkeit, Mitarbeiter:innen bei kulturellen
Veränderungen zu unterstützen.
Unser Angebot
* Für die Funktion "QSU-Manager:in" ist laut KV für Arbeitnehmer:innen der österr.
Eisenbahnunternehmen ein Mindestentgelt von € 51.581,32
brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5
Wochenstunden vorgesehen.
* Sie können sukzessive spannende
Projektaufgaben übernehmen, Sie finden Gestaltungsfreiheit und schnelle
Übernahme von Verantwortung.
* Wir unterstützen und realisieren, bei sehr
guter Performance, gerne Ihre nächsten Karriereschritte innerhalb des
ÖBB-Konzerns.
* Genießen Sie das reichhaltige und günstige
(Mittag-)Essensangebot der hauseigenen Kantine!
* Wir bieten ein reichhaltiges Angebot an
Benefits, wie überbetriebliche Pensionskasse, Möglichkeit auf
Fahrbegünstigung, vergünstigte Urlaubsangebote,
„Gesund&Fit-Aktivitäten“, umfassenden Bildungskatalog der ÖBB Akademie
u.v.m.
* Ein attraktives Gleitzeitmodell lässt Sie auch
Ihre Freizeit flexibler gestalten.
Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich online mit Ihrem Lebenslauf und
Motivationsschreiben. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise
auch Ihren SAP-Auszug bei.
Hier finden Sie einen Blick hinter die Kulissen eines TS Werks und erfahren mehr über unsere unterschiedlichen Berufsbilder - ÖBB Train Tech Werk Linz (3dscans.at).
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Falle einer Zusage im Rahmen der Vertragserstellung die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist
Ansprechpartner:innen
Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Michaela Gazzari, +43664/2869541 .
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.