Aufgaben:Entwicklung von Management- und IT-Konzepten sowie Beratung zu Themen wie z.B. Employee Central, Onboarding, Recruiting und / oder Learning.Vorantreiben der Implementierung und Optimierung von SAP SuccessFactors-Systemen.Verantwortung für den gesamten Implementierungsablauf bei abwechslungsreichen Kundenprojekten.Entwicklung von kundenindividuellen und innovativen Integrationsszenarien.Integration in die bestehende Systemlandschaft und Zusammenarbeit mit dem Fachbereich.Implementierung und Weiterentwicklung des Produktportfolios sowie Unterstützung beim Auf- und Ausbau des bestehenden SuccessFactors Teams.Qualifikationen:Fundierte Berufserfahrung als Consultant im SAP SuccessFactors Bereich oder in vergleichbaren Positionen.Aktive SAP SF Zertifizierungen von Vorteil.Expertise im Projektmanagement, speziell die Durchführung und Beratung von Implementierungsprojekten von Vorteil.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.Vorteile:Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit.Zuschüsse zu Öffentlichen Verkehrsmitteln, Fitness und Verpflegung.Gezielte Aus- und Weiterbildung sowie Entwicklungsmöglichkeiten.Diverse Corporate Benefits wie Vergünstigungen, Gesundheitsförderung und Events.
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